东陆科技新员工座谈会（第二期）

为了解新员工心声，切实帮助新员工解决工作和生活中的问题，增强新员工的融入感和认同感，使其真切感受到东陆科技对新员工的欢迎和重视。4月26日，东陆科技行政部开展了以“以心迎新，共谱华章”为主题的新员工座谈会。

本次座谈会由人事专员李新红主持，行政部杨伟峰经理、生产部朱富强经理、品质中心官昌洪总监及30余名新入职员工参加了本次会议。

自我介绍

考虑到在场员工都是来自不同部门，为了让大家快速熟悉彼此，营造一个融洽的交流氛围，每位新员工都进行了自我介绍，个别小伙伴风趣幽默的语言引得大家哄堂大笑，气氛非常融洽。

认识东陆

接着杨经理带领小伙伴们观看了企业的相关资料，在杨经理的讲解下，新员工深入了解所入职公司的企业文化、发展历程、业务板块以及未来的发展规划。同时杨经理也对大家寄予了深切的厚望，希望大家把公司当成自己的第二个家，把同事当成朋友、家人，也希望大家积极立足于本岗位，以饱满的工作态度投入本职工作。

暖场游戏

会议第三项是小伙伴们期待的游戏环节：看逗趣可爱的表情猜美食，有趣的小游戏培养了团队协作能力，拉近了大家的距离，为大家营造了轻松自在的沟通环境， 整个座谈会的氛围变得活跃起来，大家畅所欲言。

畅所欲言，答疑解惑

座谈会的最后环节是新员工积极分享“心声”，主持人鼓励各位小伙伴就目前工作中遇到的问题，对公司的建议积极发言。针对各类问题，领导们仔细倾听、耐心解答，可以现场解决的当场落实，未能现场解决的将组织相关部门推进落实，并将结果及时反馈给员工，充分体现了东陆科技对新员工的关心和重视，展现了公司的人文关怀精神。

奋斗的青春最美丽，拼搏的人生最精彩，新面孔带来新活力，在东陆科技显得熠熠生辉。此次座谈会活动的结束不是终点，而是新征程的起始点。相信在未来的道路上，大家能坚定心中信念，共创辉煌！